Регистрация обособленного подразделения 2025 в пфр и фсс

Будет работник трудиться на этом рабочем месте постоянно или периодически, значения не имеет;

• помещение (объект, территория), где находится рабочее место, подконтрольно организации. Это условие не выполняется, если место для работы сотрудника предоставлено контрагентом, например, на объектах, охраняемых ЧОП, в помещениях, обслуживаемых клининговыми компаниями (письма Минфина РФ от 05.10.2012 № 03-02-07/1-238, от 03.02.2012 № 03-02-07/1-30);

• организация начала осуществлять деятельность через обособленное подразделение (письмо Минфина РФ от 19.02.2016 № 03-02-07/1/9377).

В течение месяца о подразделении нужно уведомить налоговую.

В иных случаях потребуется регистрации обособленного подразделения. Даже при оборудовании только одного рабочего места, уже требуется оформление обособленного подразделения.
Дата создания обособки в этом случае будет считаться день создания постоянного рабочего места.

Таким образом, если компания принимает решение о созданииОП, она должна учитывать следующие особенности:

• создавать ОП вправе только юрлица;
• ОП должно располагаться по адресу, отличному от адреса головной компании;
• рабочие места в ОП должны быть оборудованы.

Как создается обособленное подразделение

Порядок по созданию обособки подразумевает следующие действия:

Порядок действийЧто в себя включаетВнесение изменений в Устав компанииДля создания ОП, компании необходимо это прописать в Уставе.

Регистрация обособленного подразделения 2025 в пфр и фсс

День принятия работника в обособленное подразделение на стационарное рабочее место — это день отчета регистрации ОП.

Штрафы за нарушение сроков:

• 10 000 рублей за просрочку;

• 40 000 рублей и более – за отсутствие регистрации.

Виновное должностное лицо несет административную ответственность в виде штрафа в пределах 2000 – 3000 рублей (КоАП, ст. 15.3, ч.2).

Регистрация ОП осуществляется в органе ФНС по месту расположения открываемого отделения (п.1 ст. 83 НК РФ). Все компании должны зарегистрироваться во всех инспекциях, в которых она открывает свои ОП.

Регистрация обособленного подразделения 2025 в пфр и фсс в 2022

О признании одного рабочего места обособленным подразделением»), поэтому оно подлежит регистрации.

Филиал и представительство – это разновидность ОП, регламентируемая Гражданским кодексом.
Каждый филиал и представительство являются ОП. Но не каждое ОП будет обязательно филиалом или представительством. Не обязательно открывать филиал или представительство, чтобы зарегистрировать ОП.

Регистрация обособленного подразделения 2025 в пфр и фсс в 2022 году

После государственной регистрации юр. лица, учредителю или учредителям общества необходимо будет пройти процедуру регистрации ООО в ПФР и ФСС. Подробная информация об этапах этого процесса и его основных особенностях представлена в данной статье.

Список фондов, которым необходимо сообщить об открытии ООО

После госрегистрации юридическое лицо в обязательном порядке должно зарегистрироваться как страхователь в следующих внебюджетных фондах: ПФР (Пенсионном фонде) и ФСС (Фонде социального страхования).

Следует подчеркнуть, что регистрацию осуществляет не само общество, а орган власти, который ответственен за внесение соответствующей информации об учреждении ООО в ЕГРЮЛ.

Данным органом является Федеральная налоговая служба РФ.

Разница заключается в объеме полномочий.

Общие признаки всех ОП:

• территориально обособлены от головного офиса;
• имеют стационарные рабочие места;
• положения и порядок работы утверждает головной офис;
• не являются самостоятельными юрлицами.

Иные ОП, в отличие от филиалов и представительств, не выполняют никаких собственных функций. Сотрудники трудятся на оборудованных рабочих местах вне территории основного офиса юрлица.
Филиалы и представительства осуществляют часть функций основного офиса организации:

• заключают сделки;
• участвуют в тендерах;
• нанимают персонал.

Открытие обособленного подразделения

Для открытия ОП требуется основание — решение руководящего органа.

Там же вы найдете образец приказа о создании обособленного подразделения.

Какие еще документы нужны для открытия обособленного подразделения в 2020 г.? Для регулирования работы обособленного подразделения можно утвердить положение об обособленном подразделении ООО. Образец такого документа мы привели здесь.

Срок открытия обособленного подразделения в 2020 г.

не установлен. То есть с момента принятия решения о создании подразделения до момента, когда подразделение фактически начнет вести деятельность, может пройти хоть полгода. Но есть срок регистрации открытого обособленного подразделения в налоговой инспекции.

Следующий шаг – это регистрация обособленного подразделения в ИФНС.
Для регистрации нужно подать уведомление по определенной форме. Подробно об этом мы рассказали в отдельной консультации.

Сделать это нужно в течение трех рабочих дней с момента принятия решения о закрытии (пп. 3.1 п. 2 ст. 23 НК РФ).

За нарушение срока грозит штраф:

• организации в размере 200 рублей (п. 1 ст. 126 НК РФ), • генеральному директору – 300–500 рублей (ч. 1 ст. 15.6 КоАП).

Если ОП было зарегистрировано в СФР, подайте в фонд заявление о снятии с учета. До утверждения СФР формы такого заявления можно использовать старую форму для ФСС (ст.

23 НК РФ, ст. ст. 6, 17 Закона № 125-ФЗ).

Закрытие обособленного подразделения

Закрытие филиала или представительства требует большего числа действий. Это связано с тем, что сведения о них нужно исключить из ЕГРЮЛ.

Процедура государственной регистрации ОП

Для того чтобы осуществить регистрацию, не нарушая закон, потребуется выполнить следующие действия:

1. Подготовить приказ о создании подразделения, подписанный генеральным директором организации.
2. Заключить договор аренды или приобрести помещение, в котором будет располагаться ОП, в собственность.
3. Оборудовать в нем хотя бы одно стационарное (постоянное) рабочее место.
4. Определить порядок расчетов ОП с партнерами, клиентами и работниками и, исходя из этого, установить необходимость в открытии собственных банковских счетов и ведении отдельного баланса.
5. Составить заявление на регистрацию ОП по форме С-09-3-1, утвержденной Приказом ФНС от 9.06.2011.

Регистрация обособленного подразделения потребует постановку на учет в налоговом органе. В статье рассмотрим порядок открытия и регистрации обособленного подразделения.

В соответствии со статьей 11 НК РФ, под обособленным подразделением понимают отдел, который территориально от головного офиса юрлица находится обособленно и в которых оборудованы постоянные рабочие места на срок более, чем 30 календарных дней.
Физлица, оформленные по договорам ГПХ, а также надомные работники не оказывают влияние на создание обособок, так как рабочие места им не предоставляются.

Когда создается обособленное подразделение

Новое обособленное подразделение открывают только в том случае, если компанией созданы постоянные рабочие места, расположенные в ином муниципальном образовании.